| Тема работы: |
Специфические особенности росссийского организационного поведения |
| Предметная область: |
Организационное поведение |
| Краткое содержание: |
Введение…………………………………………………………………….3
- Теоретико-методологические основы организационного поведения………………………………………………………………………….5
1.1Понятие и общая характеристика организационного поведения…..5
1.2.Управление поведением организации. Личностные компоненты, определяющие поведение человека в организации…………………………….8
2. Специфические особенности российского организационного поведения………………………………………………………………………...20
2.1Современная ситуация и перспективы развития корпоративной культуры в России……………………………………………………………….20
2.2Особенности формирования организационной культуры российских компаний…………………………………………………………....21
Заключение………………………………………………………………..29
Список литературы……………………………………………………….31 |
| Объём работы: |
31 |
| Цена: |
600 |
| Замечания: |
30616 ПГУ |
